Gestalt Alapok a Vezetői Coachingban

• A résztvevők elsajátítsák a mesterszintű coaching készségek alapjait.
• Nyomon tudják követni a coaching folyamatban azokat a változásokat, amik az ügyfélben, önmagukban, valamint a kettejük kapcsolatában zajlanak.
• Megismerjék a strukturális gondolkodás alapjait a coachingban.
• El tudjanak indítani és le tudjanak zárni egy coaching folyamatot, beleértve a folyamat közepi és folyamat végi értékelő üléseket.
• Megismerjék a Gestalt alapú coaching alapelveit.
• Elkezdjenek kiépíteni egy stabil és magabiztos coach identitást.
• Megismerjék és gyakorolják az ICF coaching kompetenciákat.
• A kompetencia alapú gyakorlások során konstruktív és tápláló visszajelzéseket kapjanak.
• Kialakuljon egy támogató tanulóközösség, amire a későbbiek során is támaszkodni tudnak.

Ezen a képzésen a résztvevők a mester szintű coaching készségek alapjait sajátítják el:

• Strukturális gondolkodás alapjait (hogy az ügyfelek ne csak a kitűzött céljaikat érjék el, hanem mélyebb, személyes és kapcsolati szinten is lépjenek előre).
• Tartalom mellett a folyamatra való figyelést: Mi zajlik az ügyfélben, a coachban, illetve kettejük kapcsolatában?
• Tényeken alapuló pontos megfigyelést.
• Erőteljes intervenciók felépítését.
• Stabil keretek kialakítását és fenntartását.
• A vakfoltok integrálásának alapjait.
• Itt és most-ra épülő coaching munka fortélyait.

1. ELMÉLET – egyharmad
   • Az elméleti részeket a következő szakasz tartalmazza (alább).
2. GYAKORLAT – egyharmad
   • A 24 óra során minden résztvevő legalább kétszer gyakorol coach szerepben, amelyek után alapos visszajelzést kap.
3. ÖNISMERET – egyharmad
   • Minden gyakorlatot önreflexióval zárunk, legyen az készségfejlesztés, gyakorló coaching ülés vagy az elmélet alkalmazása. Ezen kívül, a résztvevőktől azt kérjük, hogy a vezessenek naplót, valamint minden egyes coaching ülésről készítsenek önreflektív jegyzetetek.

• A Gestalt alapú intervenció részei (külső adat, belső adat, hipotézis)
• A strukturális gondolkodás alapjai a coachingban
• A rendszerszemlélet alapjai: határok, egészséges rendszerek jellemzői
• A polaritás alapjai
• A változás paradoxona

3 nap, 9:00-18:00

Ebédszünet: 13:00 – 14:00 (a csoportfolyamattól függően módosulhat)

A részvételi díj tartalmazza:

• a 3 napos, 24 órás képzést Budapesten;
• a tanulás elmélyítését segítő munkafüzetet;
• a tanúsítványt és az angol nyelvű ICF igazolást 24 óra CCE pontról;
• a kávészünetet és a frissítőket.

Teljes ár: A kedvezményes jelentkezési határidő után 310.000 Ft.*

---

10% kedvezmény, korai jelentkezési díj a kedvezményes jelentkezési határidőig 279.000 Ft.*

---

15% kedvezmény a teljes árból a kedvezményes jelentkezési határidőig ICF, EMCC, MCE, MaG tagoknak : 263.500 Ft.*

---

20% kedvezmény a teljes árból a kedvezményes jelentkezési határidőig 248.000 Ft*, ha

• Ön korábban részt vett a Gestalt Coaching Center valamelyik workshopján vagy online képzésén. (Ehhez a kedvezményhez a szakmai előadásokat és a más coach szervezetek által meghirdetett workshopokat nem tudjuk figyelembe venni.)

• Együttesen jelentkezik
  • a Gestalt Alapok a Coachingban Képzésre és a 60 órás Vezetői Coach Továbbképzésre

• • vagy a Gestalt Alapok a Vezetői Coachingban Képzésre és a Szervezetfejlesztő Team Coach Képzésre.

---

* Mivel a számlát az USA-ban bejegyzett Gestalt Coaching Center állítja ki, a részvételi díj áfát nem tartalmaz.

A 3  napos budapesti képzés résztvevőinek száma: minimum 8, maximum 15 fő

Budapest belváros.

A résztvevőknek e-mailben küldjük el a helyszínnel kapcsolatos valamennyi információt.